家族経営のメリット・デメリットとは？頭おかしいと言われる原因を解説

ねえピンクちゃん！

友達の転職先が家族経営の企業らしいんだけど…

家族経営について調べたら「やめとけ」「頭おかしい」とか、ネガティブなワードばっかり出てきて不安になってきちゃったの

ピンクちゃん、家族経営について解説してくれない？

家族経営とは、創業者の一族が経営を担う経営スタイルのことよ

具体的には「会社の株主の3人以下が議決権の50％以上を保有していること」「株主同士が親族や使用人などといった特殊な関係にあること」が定義となっているわ

「ファミリービジネス」「同族経営」も同じような意味ね

日本企業の95％以上は家族経営で、サントリーや読売、トヨタなんかも家族経営なのよ！

家族経営が主流なのは日本だけじゃなくて

世界全体でも80～90％の企業は家族経営だといわれているのよ

海外の家族経営の企業だと、WalmartやGucci、ポルシェあたりが有名ね

家族経営って聞くとネガティブなイメージが先行する人が多いみたいだけど…

家族経営の企業＝ブラック企業、というわけではないのよ

でも、家族経営の特性ゆえにストレスの多い職場となってしまうケースは多くあるわ

家族経営がやばいといわれてしまうのは、次のような特徴を持つ企業も多いからなの

一つずつ説明していくわね

まず一つ目、家族経営の企業は経営陣がプライベートでも深いかかわりを持っているから、公私混同した経営をすることも多いわ

たとえば経営資金をプライベートなことに使ったり、家族のイベントのために社員を駆り出したり…

二つ目は、経営陣が他の会社で働いたことがないから考えが偏りやすく、かつ偏っていることにも気づけないことから起こるわ

さらに三つ目、独裁的な経営をしていて身内以外の社員は経営者一族に口出しできない場合、パワハラが起こっていても指摘できない空気ができてしまうの

…まあそういうことね

それから後継者が最初から決まっているから優秀な人材であっても出世がしにくかったり

待遇や給料面で社長の息子や奥さんなど身内がひいきされることもあるわ

まあ、全ての家族経営の企業で起こるわけではないから…

それにさっき説明したような家族経営のデメリットは企業の規模が大きくなるほど起こりづらいわ

家族経営の傾向として社員も家族の一員ととらえる企業が多いから、家族関係の融通が利きやすいわ

子供が熱を出したときに休みを取りやすいとかね

中小企業であれば経営者との距離が近いから、経営理念を理解したうえで一体感をもって働けるのもメリットの一つね

あと経営者＝株主だから、経営は比較的安定しているわ

ただ、メリットにしてもデメリットにしても結局は経営陣次第なところが大きいわね

家族経営は、経営側にとってのメリットが大きいの

説明するわね

家族経営には、次のようなメリットがあるわ

家族経営でない場合、株主の意向に沿った経営をする必要があるけど、経営陣＝株主の家族経営ではその必要がないわ

そのおかげで意思決定がスピーディになったり、長期的な経営戦略を立てられたりなど、さまざまなメリットがあるのね

家族間だと労働基準法が適用されないから、経営不振のときだけ給料なし、ってことも可能になってしまうのよね

ただ労働基準法が適用されないのは同居家族のみを雇っている企業だけだから、そんなによく起こるようなことではないわ

家族経営の企業では、独善的な経営ゆえに社員から不満が出やすいの

だから、経営者には公私混同しないことと客観的な視点を持つことが求められるわ

ただ意識するだけでは難しいから、社外取締役を設置するといいわね

家族経営だと3代目、4代目…と代を重ねるごとに経営手腕が落ちていくケースも多いから、後継者の教育もしっかりする必要があるわ

家族経営についてまとめると

こんな感じかしら

どういたしまして