労働集約型の特徴や課題とは？知識・資本集約型産業についても解説

ピンクちゃんは「労働集約型」って聞いたことある？

そうなの？どんな内容で何が課題なのか教えて

労働集約型とは、産業形態の一つであり、サービスの提供や商品の製造などを「人間の労働力」に頼っている割合が多い形態のことを言うよ

労働集約型産業と呼ばれていて、日本の基幹産業と言える農林水産業や福祉などのサービス業、流通などの第三次産業に多い形態なのよ

製造業などに比べてこれらの産業は機械化が難しく、いくつかの課題もあるわ

今の日本における労働集約型産業を代表するのが介護福祉関連と建設労働、流通あたりね

労働集約型は人の労働力をメインとしていることから、少し前まではほとんどの産業がこの労働集約型産業だったんだけどね

介護福祉や建設、流通は日本には欠かせない産業である一方で、離職率や労働力の高齢化が課題となっているわ

そうだよ！次は労働集約型の特徴や課題について説明していくね

労働集約型産業は、人の労働力がメインとなっていることから4つの特徴があって、これをどう解決するかが課題となっているのよ

一つずつ解説していくね

労働集約型産業の特徴一つ目は、作業を人の手で進めるしかないから「長時間労働になりやすい」ということよ

そうなんだ、これを解決するためには付加価値を高めて人手を増やしたり、ITの導入など合理化を進めていくことが大切ね

労働集約型産業の場合、作業のスピードや労働時間を倍に増やしたりすることができず、効率改善にも限界があることから他の産業に比べ「賃金が安くなりやすい」という特徴があるわ

最近では、最低賃金も上がり続けているからその対処も考える必要があるよ

労働集約型産業には介護や建設業など生活に欠かせないものばかりで需要が高い一方で、離職率が高いことが特徴としてあるわ

人手不足の影響を最も受けやすい産業であることから、離職率の改善は急務と言えるかな

労働集約型産業において、すぐに労働力を上げるためには人手を増やすことが一番手っ取り早いことから、設備投資など効率化へ取り組みはどうしても後回しになってしまいやすいのよ

人件費は特に高いから生産性も悪く結果、長時間労働が発生したり低賃金になりやすいわ

これらの課題を解決するためには作業の一部を機械化したり管理にAIを使用するなど、人の作業をなくし効率化を進めることが必須と言えるかしら

労働集約型産業の特徴と課題について理解してもらえたかな？

改善に向けた取り組みは進んでいるものの、結果が出始めるにはまだ時間がかかるかもしれないね

厚生労働省が発表した「労働集約型産業の現状と課題」によると介護職員の離職率は、年々増加していて平成24年度では全産業の離職率が14,8%なのに対し訪問介護職員は正規職員で16,8%となっているのよ

建設労働者も同じ傾向にあって、人が育たないことから若い労働者が少なく業界全体の高齢化が深刻化しているわ

ここまで労働集約型産業について説明してきたけど、それ以外にも2つの産業があるのよ

知的集約型産業は、人の労働力がメインではあるものの、知的労働力の割合が多い産業のことで、具体的な職種としては情報サービスや弁護士などの専門知識を要するものがあるわ

労働集約型産業に比べて効率化を図りやすく、体を動かすことがないものの、長時間労働が発生したりすることもあるかな

資本集約型産業は、資本が事業の中心となるため機材や生産設備への資本を投入することにより収益を上げることが可能なのよ

人件費も比較的かからないから労働集約型産業と真逆の産業と言えるわね

具体的な業種としては、ガスや電気、製造業などがあるわ

労働集約型についてまとめると…

こんな感じかな？